想调整职务,该如何与领导聊?

想调整职务,该如何与领导聊? 想调整职务,该如何与领导聊? 中国有句古话。“爱哭的孩子有奶吃”,这句话在体制内 特别实用。 如果你是一名默默无闻的老黄牛,希望通过自己的勤奋努 力,让领导看到你,感化领导,进而提拔你,这种可能性 几乎为零。 因此,该争取的一定要去争取。那面对职务调整时,该如 何有效沟通呢。 1、心里要有底气 底气从何而来,必然是你的工作成绩。 因此,要对自己有一个全面的认识,看看自己平时工作如 何,是否得到了单位上下一致的认可,有没有特别的亮点 工作拿得出手。 如果你工作一团糟,平时群众基础也不好,那么去沟通, 无疑是自取其辱。 究其根本,要获得提拔的重要基础就是工作实绩要扎实。 平时一定要努力把自己分内工作做好,这样就有了跟领导 沟通晋升的砝码,也是你能否顺利晋升的根本所在。 2、要敢于表达诉求

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未分类

想调动、想提拔可以跟领导说嘛?

2024-8-3 15:01:57

未分类

想明白这5条道理后,我在体制内不焦虑了

2024-8-3 15:02:09

0 条回复 A文章作者 M管理员
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